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2024年6月28日发(作者：)

企业版微信操作准则

目标

本文档旨在为企业版微信的操作提供准则，以确保员工在使用

企业版微信时遵循法律法规和公司政策，保护企业和员工的合法权

益。

操作准则

1. 保护账号安全：员工应妥善保管企业版微信账号和密码，不

得将账号泄露给他人或使用他人账号。如果发现账号异常情况，应

立即通知公司相关部门。保护账号安全：员工应妥善保管企业版微

信账号和密码，不得将账号泄露给他人或使用他人账号。如果发现

账号异常情况，应立即通知公司相关部门。

2. 遵守法律法规：员工在使用企业版微信时应遵守国家和地方

的法律法规，不得从事违法犯罪行为，不得传播淫秽、暴力、恐怖、

违禁等违法信息。遵守法律法规：员工在使用企业版微信时应遵守

国家和地方的法律法规，不得从事违法犯罪行为，不得传播淫秽、

暴力、恐怖、违禁等违法信息。

3. 保护企业信息：员工使用企业版微信时应注意保护企业的商

业机密和敏感信息，不得在未经授权的情况下泄露给外部人员。保

护企业信息：员工使用企业版微信时应注意保护企业的商业机密和

敏感信息，不得在未经授权的情况下泄露给外部人员。

4. 合理使用企业资源：员工在使用企业版微信时应遵守公司的

资源使用规定，不得滥用企业资源，包括但不限于发送垃圾信息、

频繁发布无关信息等。合理使用企业资源：员工在使用企业版微信

时应遵守公司的资源使用规定，不得滥用企业资源，包括但不限于

发送垃圾信息、频繁发布无关信息等。

5. 尊重他人隐私：员工在使用企业版微信时应尊重他人的隐私

权，不得擅自查看、复制、篡改他人的个人信息和聊天记录。尊重

他人隐私：员工在使用企业版微信时应尊重他人的隐私权，不得擅

自查看、复制、篡改他人的个人信息和聊天记录。

6. 规范使用行为：员工在使用企业版微信时应注意言行举止，

不得发布不良信息、恶意攻击他人等行为，维护良好的企业形象。

规范使用行为：员工在使用企业版微信时应注意言行举止，不得发

布不良信息、恶意攻击他人等行为，维护良好的企业形象。

7. 及时处理工作事务：员工在接收到企业版微信消息后，应及

时回复或处理相关工作事务，以确保工作的高效运转。及时处理工

作事务：员工在接收到企业版微信消息后，应及时回复或处理相关

工作事务，以确保工作的高效运转。

8. 禁止私人交易：员工不得在企业版微信上进行与工作无关的

私人交易或推广活动，以避免利益冲突和不必要的麻烦。禁止私人

交易：员工不得在企业版微信上进行与工作无关的私人交易或推广

活动，以避免利益冲突和不必要的麻烦。

9. 遵守公司政策：员工在使用企业版微信时应遵守公司的相关

政策和规定，如员工手册、信息安全政策等。遵守公司政策：员工

在使用企业版微信时应遵守公司的相关政策和规定，如员工手册、

信息安全政策等。

10. 不得滥用权限：员工在使用企业版微信时应按照所授予的

权限和职责进行操作，不得擅自使用超出权限的功能。不得滥用权

限：员工在使用企业版微信时应按照所授予的权限和职责进行操作，

不得擅自使用超出权限的功能。

总结

企业版微信是企业内部沟通和工作协作的重要工具，员工应遵

守本文档中的操作准则，以确保使用的合法性、安全性和高效性。

同时，员工也应根据实际情况结合公司的具体要求，适当调整和完

善本文档中的准则。

本文标签： 企业使用员工

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