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2024年6月17日发(作者：)
电话手表管理制度
第一章：总则
第一条 为了规范电话手表的使用、管理，提高利用率，充分发挥其功能，便于管理和维护，
特制定本制度。
第二条 本制度适用于公司所有使用电话手表的员工，包括各部门、各级别的管理人员。
第三条 电话手表是公司为部分员工提供用于通话、短信、定位等功能的便携式设备，属于
公司资产，使用人员须严格遵守相关管理制度。
第四条 使用电话手表应遵循便捷、准确、安全的原则，不得私自更换SIM卡，进行非法
活动。
第五条 公司有权对电话手表的使用情况进行监督和抽查，对违反管理制度的人员将给予相
应的处罚。
第六条 公司将为员工提供必要培训和指导，以确保员工正确使用电话手表，提高工作效率。
第七条 员工对电话手表的使用有权提出合理建议和改进建议，公司对有效建议将及时采纳。
第八条 员工应当爱护公司财产，妥善保管电话手表，避免遗失、损坏或擅自处置。
第二章：使用管理
第九条 员工领用电话手表前，应仔细阅读《电话手表使用说明书》，了解其功能和操作方
法。
第十条 员工使用电话手表应按照公司规定的通讯录设置，不得存储不良信息、非法信息。
第十一条 员工在使用电话手表时，应当注意保护隐私信息，不得将公司机密信息外泄。
第十二条 员工应遵守通话礼仪，不得在工作时间内进行长时间的私人通话，影响工作效率。
第十三条 员工在使用电话手表时，应保持清洁，定期充电，避免因电量不足影响使用。
第十四条 员工在外出时应妥善保管电话手表，避免遗失或被盗，如有情况应及时向上级领
导汇报。
第十五条 员工使用电话手表如遇到故障或其他问题，应及时向信息技术部门反映，不得私
自拆解或修复。
第十六条 员工离职或调动时，应按照公司规定的手续交还电话手表，否则将依据相关制度
进行处罚。
第三章：维护管理
第十七条 公司将对电话手表进行定期的维护保养，确保设备正常运行。
第十八条 员工使用电话手表要注意防水、防尘等功能，避免因外界环境影响设备的正常运
行。
第十九条 员工不得私自更换或卸下电话手表的零部件，不得外借或出租电话手表。
第二十条 公司有权对电话手表的使用情况进行监控，如发现异常行为将立即通知相关部门
处理。
第四章：文明用机
第二十一条 员工使用电话手表要遵守国家法律法规，不得发送、接收、传播违法信息或色
情信息。
第二十二条 员工在公共场所使用电话手表时，应保持低调、文明，不得大声通话或影响他
人正常生活。
第二十三条 员工在会议、培训等场合使用电话手表时，应将手机调至静音或振动模式，以
免打扰他人。
第五章：处罚措施
第二十四条 员工违反电话手表管理制度的，公司将依据公司规定，给予口头警告、书面警
告等处罚。
第二十五条 对于严重违规者，公司有权视情况暂停或收回电话手表，并进行相应的处理。
第六章：附则
第二十六条 本管理制度经公司领导班子讨论通过，自发布之日起正式执行。
第二十七条 公司对本管理制度的最终解释权归公司法务部所有。
以上就是电话手表管理制度的内容，希望各位员工严格遵守，共同维护公司的利益和形象。
感谢大家的配合！
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