各个厂商OA功能对比

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2024年3月4日发(作者：)

各个厂商OA功能对比

协同0A作为一个管理软件， 可以把一些先进的管理和设计理念通过软件进行固化来为企业管理提升价值。

引入软件这一工具来对管理进行变革以适应外部的竞争和企业发展。

管理，避免人为的因素；0A可以实现企业内部的资源和信息的共享。

公司现在使用的是通达 0A通达0A功能很全面，功能更新较快快，简单易用，价格相对其他

模块适用性不高，通达 0A适用于中小型企业。下面是一些知名品牌

厂商 通达0A

稳定

稳定性

300用户以内服务器配置

或更高配置的CPU

硬件要求

硬盘硬盘容量500GB服务硬盘

带宽光纤4M独享

操作系统 windows sever 2003

统操作系统位数 64位以上

ERP集 成 需要ERP厂商提供接口支持 可以与用于ERP进行对接

以上系

0A的功能对比:

致远OA

稳定，持续使用2年左右，数据库 就会变得超大

CPU两颗Xeon E7520主频

CPU两颗Xeon E7520主频

1.866GHz或更高配置的 CPU

内存DD3R内存16G根据系统需求 可以再加

硬盘硬盘容量1TB；服务硬盘

电源单电或双电源

CPU 两颗 In tel Xeo n E5620 主频 2.13GHz或更高配置的 CPU

内存DD3R内存16G根据系统需求可以再 加

硬盘硬盘容量500GB服务硬盘 电源单电或双电源

DD3R内存16G根据系统需求 可以再硬盘硬盘容量1TB；服务硬盘 电源单电或双电源

CPU两颗 In tel Xeo n E5620 主频 2.13GHz1.866GHz或更高配置的CPU 内存内存DD3F内存8G根据系统需求可以 再加

加

蓝凌OA 泛微（上海）

0A不是太高。通达 0A虽然功能全面，但是各个功能模块太简单，部分

企业实施0A是需要花费很大的人力， 物力，财力去实现，

0A可以提升企业办公效率同时，提升执行力； 0A是为企业战略发展和管理服务； 0A可以规范公司的

较稳定 较稳定

需要ERP厂商提供接口支持

知识管理、组织文化、任务规范、 审批流程、个人工作、车辆管理、 日程管理、考勤管理、RTX办公资 源、项目协作、考试系统、专家系 统、培训系统

与主流ERP厂商集成案例较多

个人事务、工作流、 CRMt理、行政办 公、协同工作、公文管理、电子邮件、

知识管理、人力资源、培训管理、

功能模块

公文管理、档案管理、 CRM系统、项目 管理、报表系统、交流园地

文档管理、表单管理、日程计划会

议、综合办公插件、U8插件、RTX 插件

门户应用、流程应用、知识应用、社交化 协作、执行力管理、公文管理、会议管理、 财务管理、综合应用等。

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厂商 通达OA

流程图、表单在线设计，支持转交、会 签、致远OA 蓝凌OA 泛微（上海）

一般，主要适用于政府单位公文处 理，审批流程管理 实现企应公文、»

假、费用报销等各类流程的用户自

定义规基于图形化的Java流程图在线设计器， 支持会签、分支、退回、协办、缓办、流 程监控、催办等功能，与文档、档案、文 件传阅、公文交换、转 ERP系统等应用结 合，很好的满足

退回、挂起、流程监控、催办等功 能，与文在企业应用效果一般。支持流 程自定工作流

档、内部邮件、文件传阅、等 应用结合，使义、监控、跟踪、催办等功 能。

用简单

范企业的流理审批捉高 工作效率 优化馆统审批方式 井 引入知识关联机制

提的批的正 确性

通过网盘、共享文件柜并设置不冋的权 限进行文档，资料信息的内部共同使用

知识管理

文档管理系统强大，效果好。多级 树型蓝凌有基于知识管理的 0A版本和 基于目录文档结构；可以对文档进 行阅读权协同办公管理的 0A版本，借助 知识管限控制；可对文档进行点 评、推荐；用理机制和工具，提升协同工 作平台的效户可以通过全文检索 或条件检索，快速率，实现对组织内外的 知识进行有效的找到所需文档

获取、沉淀、共享、

应用、孝列和创文档一体化的产品设计理念， 灵活定义知

识分类结构，提供收藏、评论、订阅、关

联、查询等功能。与工作流、沟通平台、 信息发布模块无缝结合，形成真正协同知 识平台

新从而提高负工

的素质、技能和执行力。

可以满足中小企业的需求。 包括公告通

理

可以满足企业的需求。包括会议管 理、包括公文管理、会议管理、资源借

办公用品管理、行程管理、工 作沟通等。

内部邮件管理，提供基于 Web的

Email发送、阅读和存储功能。

人力资源和培训管理两个功能，包括： 人事对单位的人员的基本档案信息做记 录，人力组织管理主要包括了了机构管 理内部邮件管理

行政资源 管知、新闻管理、投票、日程、会议管理、 车车辆管理、资产管理、用品管 理、图书用、资产管理、费用报销、车辆管 理、分为公文管理、会议管理、财务管理等， 模辆管理、资产管理、用品管理、图书 管理等管理等模块。

模块。相关模块功能比较简单

内部邮件管理

邮件

块功能更细致。

内部邮件和外部邮件客户端管理

人力资源管理员在人事管理中进行人员 的续签、调职等操作。系统人事管理包括： 入职、管理、招聘管理、培训管理、考勤 管理、绩并对人员的调动、离任等事件 进行记人力资源 模效管理、积分管理、薪酬管理、 培训信息、录。功能包括：自定义信息、 档案管块

等。各个功能简单易用， 无法进行深度管理。

包含：我的项目、我的任务、项目审批、 项项目管理

（公司、集团公司、分子公司等）、 部转正、续签、调动、离职、退休、 反聘、解聘支持岗位编制与招聘管理等 模块的联动人力信息管理、奖惩管理、人力合同管理、

功能，支持集团化，逐 级授权管理。

人力培训管理、人力招聘管理等

项目管理包括：计划管理、任务管理、项 目协作。

培训课程、培训调查、报名 管理、统计分析理、业务管理和统计查询、 日志管理、门管理、虚拟团队管理、岗位管 理等，等十种操作。

HR操作员管理。

通过目标管理来管理项目任务：项 目任务、项目管理、任务管理、任 务管理-任务树、计划查看、计划发

2

通过我的项目、项目查询、项目监

控三个功能模块进行管理。

目文档、项目问题。 项目管理以事件 为中心，以项目文档和项目流程为驱

厂商

通达OA

动，以任务安排、项目监管、问题汇总 为辅布等功能。

助。

手机短信组件，工作流表单手写签章组 件，USB用户KEY组件

致远OA

蓝凌OA

泛微（上海）

可选功能 插件

M1移动办公应用与审批插件。U8插

件、短信插件、RTX插件、传真插 件等

短信集成、RTX集成、电子工资集

成、传真集成、考勤集成

EKP系统提供了移动应用的支持， 主手机短信硬件，USB登录验证，Office电 子签章，Html电子签章，其他语言包。

产品全面支持移动办公，可在 iOS和

移动应用可以进行协同工作、移动 门Andriod两大平台下的手持移动设备上 完成公告等功能。

移动平台

户、任务计划、业务管理、会议 管理、要体现在移动设备主页、待办事 宜、录、时间安排等工作。

方面。 提供移动APR阿

流程的办理和审批、收发邮件、查 看新闻、公告通知、业务管理、公文 管理、通讯公文流转、审批流程、新闻管 理这些里钉钉、微信等应用终端；内外沟

通、协同办公、流程审批、知识分

享、在线费控等100多个应用模块 业务系统无缝集成、引领一站式的 工作体验设备随时接收信息办公门 户相关信息 同时可进行文件批阅

权限管理支持三员管理机制； 根据角色控制理范 围；

各模块根据具体情况内置权限， 权限控

制更加灵活；

权限控制

提供用户、组织、角色、权限等数 据模EKP结合底层系统平台和应用层的 各种权限要机制，提供了完善的安 全授KPI

自定义权限设置：定义用户的菜单 操作权、行为轨迹机制，针对数据 层可实权限，系统根据权限自动形成 新的菜单

现对每个文档、报表、

管理系统中每个用户的访问权限， 根据指标值进行授权（如是否可访问、 可通过统一的企业移动平台实现企业移动 化办公、时时互联。

企业微信、公文管理、知识管理、考勤管

理、会议管理、工作微博、日程管理、流 程管理、邮件管理、定位服务、即时通讯、 绩效管理、数据报表、客户管理、订单管 理、项目管理、供应商管理、经销商管理 等功能。

系统内置多种权限定义， 企业可以设置无 限的权限组合分配用户；

适应企业人员的变化， 可以方便的对系统 用户权限进行调整；

可以设置企业所需要的权限、人员的组 合；离职用户和删除用户不占用 license 数量，通过修改离职用户的状态可以恢复 为在职用户。

新建用户时，可以建立与 删除或离职人员账号相冋的用户。 用户

查询默认页面：显示授权用户数；已使用 用户数；当前离职用户数。

可以修改用户名。

随时可以调整角色中人员组成， 用于控制

修改用户时，

菜单权限； 可按模块根据部门、角色设置管型的维护和服务；

通过角色排序号，管理范围设置，确保 管理其在实际组织中的岗位与职 能，在协同修改、可打印、可下载、可拷贝

层次有序精确；

管理系统中做相应的人 员权限控制。

等），对操作层实现功能的授权， 并支持设置辅助角色，方便为特殊用户开 放特定权限；

支持批量添加/删除权限，使系统初始 化工作更简捷

设置具备流程节点时间设置权限的 人员通过日志功能记录关键操作行 为，便于进行系统审计。

等，加强工作管理的控制权限。

还支持分级授权机制，减轻系统管 理员的工作负荷，提高权限分配的 合理性。

基于角色的安全管理策略，能够与

3

厂商

通达OA

致远OA 蓝凌OA

主流的各种LDAP目录服务器集成，

员工的权限；

泛微（上海）

支持用户账号绑定符合公安部安全标 准的USB用户KEY动态密码卡、指纹 验证等硬件设备

密码存储单向加密，保证密码不会泄露 可设定用户密码的强度、密码定时过 期，密码错系统女全

误禁止登录一段时间，

录日志

系统登录支持和域帐号绑定，从

Windows域验证登录帐号和密码

并记

实现多套系统单次登录。

身份认证 通过IP控制、安全验证 码、准入机制，OA系统支持大量认证方

加密锁等方式保证用户安全使 用协同系式，如用户名、密码， UKey LDAP

统。

实现HTTPS通道访问加密和 防DOS攻击，记录访问请求日志， 通过HTTPS保证传输信息加密安全 性。安样。

认证、CA认证等方式可以供用户选

用户群。

防御机制，对OA系统中的重要信息 实施加密，对附件采取部分加密， 防止容灾机制，当危险突破防御界限闯 入内部时，用户也不必惊慌，

损。

致远OA使用相对简单，部署时间 短，维护方便

蓝凌OA部署安装相对复杂，可针 对公司情况应用解决方案。

OA系

统已做好容灾准备，保证数据完好 无数据备份，系统提供冷备份；

数据恢复，系统提供冷备份恢复；

访问控制，添加IP访问方式；

系统安全，提供密码定时过期、图形码验

证、限制多窗口登录；

安全传输安全插件通过CA认证 原理，择。OA能够通过IP控制登陆系统 的全插件同时可以防止蜘蛛爬 虫的信息采非法下载。

通达OA适用于中小型企业， 操作简单， 稳定型号。冋时各方面功能相对简单一 些。

优劣对比

主要优势：

产品价格低；客户数量多；定位低端客 户：主要面向几千兀到几万兀的低端客 户。

主要劣势： 技术洛线洛后，产品核心功能溥主要优势：

主要优势：

界面设计美观、协冋理念强大、功能模块 众多；

主要劣势：

易用性很差，很难学习和掌握。可用性功 能少，实施难度大，服务成本高。

业务覆盖面广；市场占有率咼；定 位全已功能表现应用，应用复杂，学习 时间长，实施维护成本较高。

覆盖；售后服务覆盖面广。与 用友ERP集成方便。

主要劣势：

核心功能工作流较弱。

蓝凌OA以人为中心，关注组织协 作、知识与能力，完成组织的管理 分析与提升，保障组织管理效率和 可持续性

弱。

1、 基础应用层面，几者的相差并不明显；通达

综述

用蓝凌和泛微软件普通用户的培训时间会长一些；

OA产品可以自定义，但自定义的程度不如泛微 OA平台深入，致远不能自定义；蓝凌也可以自定义界面；

OA使用最复杂，功能也相对全面深入。所以，如 果采2、 软件的易用性，由于泛微功能较通达、致远齐全和复杂一些，所以在软件易容易性方面不如两者，蓝凌

3、 泛微流程设定方面较通达、致远更灵活，蓝凌的流程也相对功能强大，使用复杂。

4、 二次开发的方便性，泛微、蓝凌和通达三个软件均能进行二次开发，以及和外部系统数据进行对接。通达的技术先进行不如泛微和蓝凌，致远软件所有

4

厂商

通达OA 致远OA 蓝凌OA 泛微（上海）

二次开发必须找软件厂商，用户不能自己进行二次开发，二次开发费用较高。

5、 移动审批方面，几款软件均能够进行移动审批

6、 采用蓝凌和泛微软件的产品可能前期投资会高一些，包括软件、实施等，但是能满足公司当前应用的需求。如果采用通达软件，前期投资会小一些，软件

功能也能基本满足公司的应用需要，如果要应用得很深入则需要在通达软件的基础上进行二次开发（通达开放

的源代码），需要投入一定的人力进行二次开发，人力人本较高。致远软件软件可以依托

则成本相对较咼。

30%勺源代码，如果购买集团版本则开放 70%

ERP方便和用友ERP进行对接，致远软件是标准产品如果需要定制

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本文标签： 管理系统进行权限用户