admin管理员组文章数量:1532440
2024年6月16日发(作者：)
富士康的困境:中国产业工人的悲剧性生存
田文林
2009年12月,美国《时代》周刊曾将中国产业工人作为年度人物,用以褒奖勤奋的中
国工人对世界经济发展的卓越贡献。然而,时隔不到半年,全球知名的电子代工企业富士康公
司就接连发生跳楼自杀事件,由此使中国产业工人的生存状况成为各方关注焦点。富士康公
司不同于简单的血汗工厂,据说公司门口每天都有人等着进厂工作的机会,资方也向媒体记
者展示了他们的生活和休闲设施,以此证明员工的待遇并不算差。然而,唯其如此,富士康事
件才更深刻地折射出当前中国产业工人的悲剧性生存状态。
“工人阶级贫困化”正在成为现实
富士康悲剧事件频发,直接原因是工资水平太低,不足以支撑起工人养家糊口的担子。而
其背后的根源,则是因为工人遭受着国内和国际两个资本阶层的双重剥削。
懂得一点政治经济学ABC的人都知道,工人工资实际是支付的劳动力价格。一般来说,
劳动力价格至少要包括三个部分:劳动者养活自己的费用,劳动者养活家庭和子女的费用,以
及劳动者的教育培训费用。改革开放30年,当许多家庭已实现轿车入户,很多富人开始越洋
采购奢侈品时,而那些真正创造产值的生产工人,却没能相应地提高工资水平。据官方报道,
劳动报酬在GDP中的所占比重连续22年下降。中国体改研究会网站发表的一份《世界工
资研究报告与借鉴》报告也显示,中国最低工资是人均GDP的25%,世界平均值为58%;中
国最低工资是平均工资的21%,而世界平均值为50%。另据郎咸平测算,按小时计算人均工
资,德国排第1名,30美元/小时;美国第2名,22美元/小时;泰国是2美元/小时,而中国是0.
8美元/小时,排在世界最后。在此大背景下,即使富士康公司工资比同行略强,实际仍非常有
限。据媒体披露,一般员工底薪900～1200元,想挣钱全靠加班加点。有人测算了一下,这些
员工除去各种必要开支,每月结余不过500多元。靠这点钱来养活父母和儿女,几乎不可能
或只能维持最低生存线水平。说到底,富士康工人与工厂大门外那些等候工作机会的劳动者,
不过是“较差”与“更差”之间的区别。这种场景让我想起了以前在政治经济学课本中描
绘过的事实:大量剩余劳动力的存在,犹如巨大的劳动力蓄水池,可以使资本家根据需要增
减。而且,工厂外的闲赋劳动力,也使资本家更有理由加重对厂内工人的剥削。郭台铭来大陆
设厂的原因是一句很出名的话:“在台湾请一个工程师的钱在大陆可以请80个作业员”。
当前中国的情况非常独特。改革开放后,资本的力量几乎渗透到社会生产的每个角落,
而作为生产主体的劳动者本身,却日益被边缘化。与此同时,由于中国工人组织化程度低,与
资方集体谈判能力有限,由此使“工人阶级贫困化”这个以往只在马恩经典和旧中国才能看
到的景象,日趋变成现实。
世界低端产业链的牺牲品
富士康悲剧还折射出中国代工企业在世界产业链中的下游地位。就像自然界存在金字
塔型的食物链一样,世界经济中同样存在产业链分工的现象。在自然经济时期,农耕经济相对
于游牧经济,就算是高端产业了,这是古代中国能够长期辉煌,一直到鸦片战争前中国GDP仍
能位居世界第一的重要原因;到工业化时代,大工业相较于手工业成为上游产业,而抓住工业
革命机遇的西欧国家,便一跃成为那个时代的佼佼者;进入现当代,这个产业链条进一步拉长,
出现了所谓“一流国家靠标准、二流国家靠金融、三流国家靠技术、四流国家靠产品,末流
国家靠原料”的金字塔格局。郎咸平指出今天的国际竞争就是“产业链竞争”。
位于产业链上游的国家,相当于动物世界中的食肉动物,可以用高附加值产品交换别国
的低附加值产品,因而能够分配和享受到更多的财富;而一旦陷入产业链下游位置,则相当于
版权声明：本文标题：富士康与苹果 内容由热心网友自发贡献，该文观点仅代表作者本人， 转载请联系作者并注明出处：https://m.elefans.com/shuma/1718524525a691411.html， 本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容，一经查实，本站将立刻删除。
发表评论